久久久精品国产亚洲综合久久久国产中文字幕免费视频-亚洲午夜久久久久中文字幕-国产欧美日韩综合精品一区二区-久久久久久久精品免费看-久久99精品国产麻豆不卡-中文字幕亚洲一区二区三区-欧美日韩国产中文精品字幕-欧美激情视频一区二区三区免费-日韩av一区二区三区在线观看-国产日韩视频在线观看-91亚洲精品久久久蜜桃

  • 法律圖書館

  • 新法規(guī)速遞

  • 行政賠償責任的構成特征(下)

    [ 馬懷德 ]——(2000-9-1) / 已閱33648次

    行政賠償責任的構成特征(下)


    馬懷德
    三、行政侵權的行為特征二
    違法或過錯行為是構成國家承擔賠償責任的必要條件之一。若執(zhí)行職務
    行為合法或無過錯,并不引起行政賠償責任。而是我們通常所說的補償責任。那么什么是違法或過錯呢?二者是否可以合一或完全分離呢?
    (一)違法與過錯在各國法律中的表述。

    奧地利國家賠償法表述為"故意或過失違法侵害他人財產(chǎn)人格權"時,國家負損害賠償責任。這里違法是指超越職權,適用法規(guī)錯誤,或不適用法規(guī)以及違反公序良俗、濫用裁量行為。形式上包括作為與不作為。原捷克斯洛伐克1969年法律則將違法定義為"違反法律并可以被撤銷的決定。"瑞士1958年法律第3條規(guī)定"對于公務員在執(zhí)行公職活動中對第三人因違法造成的損害,不論公務員有無過錯,均由聯(lián)邦承擔責任。"違法的形式既可以是作為,也可以是不作為,公務員行為違反內(nèi)部業(yè)務規(guī)定造成他人損害,且該內(nèi)部規(guī)定是為了避免公務員執(zhí)行職務時發(fā)生損害而設,而公務員行為與損害間又有因果關系,仍應視為違法。法國則認為違法與過錯是緊密相連的概念,國家承擔行政賠償責任,以存在公務過錯為條件。公務過錯通常包括濫用職權、不執(zhí)行公務、公務實施不良、或延遲,而違法僅指客觀上侵犯既定事項、無適當管轄權、濫用自由裁量權、違反程序。在這里,公務過錯的作用在于決定行政主體的賠償責任,保護當事人的合法權益,而違法原則的作用在于審查行政行為合法性,保證法治原則的實現(xiàn)。訴訟性質(zhì)也不一,前者是完全管轄之訴中的損害賠償之訴,而后者是撤銷之訴中的越權之訴。在行政機關對重過錯負責的情況下,違法不一定構成重過錯,不產(chǎn)生賠償責任。公務過錯的范圍遠遠超出違法行為。德國則以"違反職責"為賠償要件之一。法院將公職義務作了較寬泛的解釋,凡是公職人員違反在內(nèi)部關系中相對于國家承擔的義務和外部關系中對公民承擔的義務,包括違背善良風俗和誠信原則均構成違反職責。違反公職責任表現(xiàn)于以下方面:提供錯誤消息,不作為延遲,濫用或非法行使自由裁量權等。日本國家賠償法也以公務員"故意或過失"加害他人為賠償要件,可以說是雙重要件。所謂違法,理論上有廣狹義及折衷觀點,近來以折衷說占優(yōu)勢。認為違法不僅違反嚴格意義上的法規(guī),凡應遵循一定法律原則而不遵循的事實上的職務行為,亦應認為是違法。包括尊重人權原則、權力不得濫用原則、誠信原則、維護公序良俗原則等,欠缺客觀正當性的行為,也應視為違法,但在自由裁量范圍內(nèi),不屬于違法。在日本由于過錯難以確定,學者們主張"過錯客觀化"將過失與違法融于一體。消除了公共官員的個人主觀因素,建立了一種比個人過失標準更高的管理標準,只要公務員行為低于抽象的管理標準,則被界定為過失。違法性和過失統(tǒng)一在一起。美國和英國比較強調(diào)國家賠償責任中的過錯條件,根據(jù)聯(lián)邦法第1346條b項規(guī)定,任何公民的公務員執(zhí)行職務時,因過失、不法行為或不作為導致身體財產(chǎn)損失,可以向國家請求賠償。

    從各國立法表述和學術見解看,多數(shù)國家主張以過錯和違法并列作為雙重賠償條件看待,如奧地利、德國,在有些國家重過錯要件,輕違法要件。如在法國以公務過錯為賠償?shù)臈l件,如果行為違法但無過錯則不一定產(chǎn)生賠償責任。而違法只解決撤銷之訴中的越權之訴,不適用于賠償之訴,所以過錯將違法吸收了;有些國家則主張將過錯與違法合二為一。如日本強調(diào)過錯客觀化,違法性與過錯合二為一;還有些國家認為違法是賠償主要條件,過錯有無不影響賠償成立
    ,在瑞士、意大利、比利時,國家賠償不以公務員過錯為條件,只要有違法行為存在,國家就負責任。之所以出現(xiàn)如此眾多的類刑,我認為原因有兩個:一是對違法和過錯的理解不一致,如在德國,將違法理解得很寬,而在法國則理解得較窄,這就自然形成了各國立法或?qū)嵺`中對違法還是過失的適用側重點不同;二是對過錯(或過失)的認識標準分為主客觀兩種,如法國、日本傾向于客觀化,而奧地利、美國則傾向于主觀形態(tài)。
    (二)過錯與違法的含義沖突及選擇

    由于過錯與違法的含義并不完全重合,適用中暴露出許多問題,諸如以過錯為賠償要件,還是以違法為要件,或者兩者兼為要件。我認為,就目前大多數(shù)國家對這兩個概念的理解而言,將過錯或違法單一地作為賠償要件是不適當?shù)�。僅以傳統(tǒng)意義上的違法為標準,如果有過失行為,但并未違反法律規(guī)范,國家是否就不為此承擔責任了?同樣,如果某行為明顯違法,但只是違反程序法或形式要件有瑕疵,但并未造成什么損害,國家是否也要承擔責任。例如,某一伙人聚眾賭博,被公安機關查獲,在押解案犯回公安機關訊問時,因人多車少,公安人員和被押解人分別在駕駛室和車廂中,途中一人跳車欲逃,不幸墜車身亡。此案僅以違法為賠償責任的構成要件,而不考慮過失與否,顯然公安機關及公安人員的行為并不違法,國家也不應賠償。但因此不賠又是顯失公平的,因為在被押解人已被控制,失去了人身自由的情況下,公務員未盡到職務上的必要注意義務,致使該人跳車身亡,公務員顯然是有過失的,國家應當承擔一定的賠償責任。如果以過錯為單一的賠償要件,則與民法沒有任何區(qū)別了。但是判斷職務行為的過錯要比民事侵權行為復雜得多,既有來自行政裁量權方面的困難,也有法律已明確規(guī)定了國家機關義務的困難。

    由此觀之,我認為單一的過失或違法標準很難適用于具體的賠償實踐。然而,用雙重標準也為司法實踐帶來一些困難,所以必須尋找一種可以代替它們的新標準。從各國做法看,似有兩條路可以選擇:

    1.擴大違法性的理解。傳統(tǒng)意義上的違法僅指違反嚴格意義上的法律規(guī)范,但這種理解對于解決賠償問題失之過窄,應擴張理解。就象法國一樣,違法除指違反嚴格意義上的法規(guī)外,還包括違反誠信原則、公序良俗原則、尊重人權原則、權力不得濫用原則、盡合理注意原則等。這樣,有利于我們解決諸如看守人員打罵犯人、警察侮辱被訊問人等職務侵權行為,因從表面上看對這些行為雖沒有嚴格意義的法律加以規(guī)范,但違反了尊重人權的原則,違反了誠信原則,可以視為之廣義違法行為而要求國家負責。

    2.過失客觀化。如果以過失為主要賠償標準,根據(jù)常人對過失的理解,大多都將過失行為限定于"行為人主觀意識有故意或疏忽及放任的范圍內(nèi)"。然而行政侵權行為以國家機關或公務員為侵權人,其主觀意志外化表現(xiàn)并不明顯,要求受害人在訴訟中證明侵權人的主觀狀態(tài)是很難的,所以出現(xiàn)了"過失客觀化"趨勢。我認為這種"過失客觀化"趨勢是彌補過失標準的主觀色彩過濃的結果,因而是解決國家賠償法的一個較積極趨勢。所謂客觀化就是不考慮行為人的主觀心理狀態(tài),只看他是否違反了客觀的注意義務,這種客觀的注意義務由法律逐漸明確下來,同是采用過失推定原則,并將過失視為執(zhí)行公務的瑕疵。
    (三)違法或過失的特例
    由于違法、過失標準、范圍理解存在差異,因此實踐中對某些行為是否構成違法或過失也難以把握。
    1.自由裁量權行為

    行使自由裁量權能否構成違法或過錯呢?答案是肯定的。在德國,如果裁量決定違背了依法裁量的原則、如違背了比例適當原則、或濫用自由裁量權、或超越裁量權,均可視為違背公職義務,行使裁量權的機關應當承擔賠償責任。奧地利則將濫用裁量權視作違法,裁量不當?shù)男袨椴徽J為是違法。根據(jù)我國行政訴訟法,顯失公正的處罰行為及濫用職權均構成違法行為,也就是說,行使自由裁量權的行為必須達到濫用明顯失去公正性的程度,國家才承擔責任。一般的偏輕偏重的自由裁量行為不被視為違法。例如,核發(fā)許可證行為多屬于自由裁量行為,公務員如基于條件不齊備,材料不全等原因不發(fā)許可證應視為正當?shù)淖杂刹昧啃袨�,國家不負責任。如果這些行為出于個人恩怨或借機索賄或超期不予決定、不答復,則應視為濫用自由裁量權或超越裁量權,構成違法行為,造成損失的,國家應予賠償。
    2.不作為

    在多數(shù)國家,行政機關的不作為均構成違法行為,但不作為的違法,必須從法律上作為義務為條件。例如,警察應采取保護或排除危險的措施而沒有采取的或拖延懈怠的,受害人有權請求國家賠償因此造成的損失。由于這一領域自由裁量問題比較突出,所以法院在這方面定的標準也很高。在德國,目前還沒有一個明確的案例確定由于公共機關不作為而應負的責任。如果公共機關由于延誤而沒有作出緊急決定,該機關應負責任。國家機關不在合理的時間辦理有關申請,則應對此造成的損害承擔責任,通常不作為違法與自由裁量權是緊密相關的。例如,原告的家被一伙強盜搶劫,而這些強盜的行動警察事先是完全知道的,但警察依其自由裁量權沒有采取必要的措施予以制止,在這種情況下,原告完全有權從國家那里得到賠償。
    3.錯誤信息和指導行為

    由于政府錯誤信息和指導行為遭受損害,他能否就此提出賠償請求呢?這在不同的國家有不同的做法。在德國,如果國家機關在某產(chǎn)品警告中勸告不要購買或食用某特別指明的商品,而這種警告又通過新聞媒介傳播出去,那么國家的這種警告和勸告已構成公權力行為,國家應當對此承擔責任。日本法院在一個案例中雖承認國家行政指導行為可能引起國家賠償責任,但必須是以行政指導機關與受害人之間存在法律的因果關系前提。如果原告由于按照市場政府當局的錯誤勸告而買一些設備,準備開辦一個游藝室,而后來該官員又拒絕原告開辦這個游藝室,那么原告有權從市政當局取得賠償。所有政府指導勸告賠償案例表明,只要政府指導、勸告錯誤,即構成違法,對此類行為造成的損害,國家應當負責賠償。
    4.錯誤的批準許可行為

    公民因政府錯誤的批準建筑起的房屋,后被確認違章建筑并折除,國家是否對這種錯誤的批準行為負責賠償呢?錯誤的批準或有過失的許可行為應當被視為是違法行為,因此造成的損害由錯誤行使許可權的機關承擔,而不能由聽從了政府意見無過失的公民個人承擔。
    (四)違法行為是構成我國行政賠償責任的重要條件之一
    我國國家賠償法公布之前,大多數(shù)涉及國家賠償?shù)姆梢?guī)定都采用了"侵權"這個概念。"侵權"的含義究竟是什么?與"違法"有何關系呢?

    "侵權"概念本身就含有"非法干涉別人,損害其權益"的意思。民法上,權利被侵犯并造成損害的事實本身就說明了侵害行為的違法性。所以尊重權力,誠實信用公序良俗等法律原則被作為確定民事侵權行為違法性的標準。國家賠償責任中的侵權事實上是廣義的違法,只是公民權益是法律所保護的,而國家及公務員的加害行為法律所禁止,那么一旦發(fā)生侵害,國家就應承擔責任。日本學者也認為,國家賠償法上的違法性,毋寧看作是民法上權利侵害的翻版。那么,為什么我國立法用侵權概念而不用違法呢?這與國家法律用語言習慣有關,同時也與"違法"一詞表面含義的局限性有關。如前所述,傳統(tǒng)意義上的違法,僅指違反嚴格意義上的法律、條文,而不包括一些法律原則。但侵權責任的構成并不僅僅以狹義違法為條件,還包括廣義違法,即違反法律原則的過失行為,因此,用"侵犯"一詞概括廣義上的違法行為是恰當?shù)�,在當時也符合我國立法語言習慣。

    國家賠償法公布后,為了便于理解和實際操作,有關"違法"與"侵權"概念上的混亂應當澄清,國家賠償?shù)臉嫵梢矐斠恢隆8鶕?jù)國家賠償法的規(guī)定,我國行政賠償責任必須以行政機關及其工作人員違法行使職權為前提,即"違法原則"是國家賠償?shù)臍w責原則。如何理解違法原則呢?首先,違法是指行政機關及工作人員行使職權對所作的行為違反法律法規(guī)規(guī)定,這里的法律為全國人大及常委會制定發(fā)布的規(guī)范性文件,法規(guī)包括行政法規(guī)和地方性法規(guī)。至于違反規(guī)章或規(guī)章以下行為是否屬于違法,則可參照行政訴訟法有關規(guī)定予以理解,即與法律、法規(guī)不相抵觸的規(guī)章也屬于行政行為的合法依據(jù),如果行政機關的行為符合規(guī)章,但該規(guī)章與法律相抵觸,那么依據(jù)規(guī)章所作的行為仍是違法的。其次,違法系指超越職權、無權限、濫用取權、適用法律不當、程序違法、證據(jù)不足等情形。行政機關及工作人員上述情形之一的執(zhí)行職務行為,那么造成的損害就應由國家賠償。具體而言,違法包含以下內(nèi)幾點內(nèi)容:(1)違反明確的法律規(guī)范干涉他人權益;(2)違反誠信原則、尊重人權原則及公序良俗原則干涉他人權益;(3)濫用或超越行使自由裁量權,提供錯誤信息、指導及許可批準,造成他人權益損害;(4)沒有履行對特定人的法律義務或盡到合理注意。
    四、行政賠償責任的結果特征

    國家是否承擔行政侵權責任,要看該行為是否造成特定人的損害。沒有損害結果或遭受損害的是普遍對象,國家就不必負責賠償。因此,損害是構成國家行政侵權責任的必要條件之一。所謂損害,指對財產(chǎn)和人身造成的不利益。
    (一)損害的范圍

    作為行政賠償要件的損害與民法上的損害并無多大的區(qū)別。因此,各國法律對損害的界定和理解均適用本國民法。從總的方面而言,損害包括對人身的損害和對物的損害。前者包括限制人身自由、剝奪生命、致人傷殘以及毀損名譽、榮譽等。后者主要指財產(chǎn)損害。對物的損害又包括積極損害和消極損害(又稱直接和間接損害)大多數(shù)國家原則上只賠償直接損害,不賠償間接損害。只有在侵權行為是故意實施的或不賠償間接損害就會違背社會共同生活原則的情況下,法院才判決行政機關賠償間接損害。如原捷克斯洛伐克就奉行這條原則。同時大多數(shù)國家只賠償被告人財產(chǎn)和身體損害,而不賠償對名譽榮譽造成的損害。人格權受到侵害,只有在特別情況下,始有獲得賠償之可能。如奧地利、日本均主張不賠償行政侵權造成的名譽損害。深受羅馬法影響的法國民法典和德國民法典也持同樣主張。如法國在法典第25條規(guī)定"對于財產(chǎn)損害以外的損害,只限于法律有特別規(guī)定的情形,始得請求以金錢賠償。"相比之下,瑞士法律制度中,關于名譽人格等非財產(chǎn)性質(zhì)的損害賠償規(guī)定,是走在世界各國前列的。瑞士債務法第35條規(guī)定:由于他人的侵權行為,人格受到嚴重損害的,即使沒有財產(chǎn)損害的證明,裁判官也應該判定相當金額的賠償"。此后瑞士民法、聯(lián)邦責任法也作了相似規(guī)定,當然,法國行政法院起初只對能以金錢計算的物質(zhì)損害判決行政主體賠償。對名譽感情等不能用金錢計算的,不負賠償責任。1964年最高行政法院在一個案例中改變了原來的態(tài)度,開始判決賠償死者近親情感上的損害,包括名譽、尊嚴、宗教信仰等損害的也都可以獲得賠償。歐洲共同體雇員被非法解雇或受到不公正的待遇時,歐共體法院也會判決給予痛苦和精神損害的賠償,然而賠償額很少。
    (二)損害的對象

    總共2頁  1 [2]

      下一頁

    ==========================================

    免責聲明:
    聲明:本論文由《法律圖書館》網(wǎng)站收藏,
    僅供學術研究參考使用,
    版權為原作者所有,未經(jīng)作者同意,不得轉載。

    ==========================================

    論文分類

    A 法學理論

    C 國家法、憲法

    E 行政法

    F 刑法

    H 民法

    I 商法

    J 經(jīng)濟法

    N 訴訟法

    S 司法制度

    T 國際法


    Copyright © 1999-2021 法律圖書館

    .

    .

    感谢您访问我们的网站,您可能还对以下资源感兴趣:

    久久久精品国产亚洲综合久久久国产中文字幕免费视频-亚洲午夜久久久久中文字幕-国产欧美日韩综合精品一区二区-久久久久久久精品免费看-久久99精品国产麻豆不卡-中文字幕亚洲一区二区三区-欧美日韩国产中文精品字幕-欧美激情视频一区二区三区免费-日韩av一区二区三区在线观看-国产日韩视频在线观看-91亚洲精品久久久蜜桃
    99久久丫e6| 国产无码操逼视频| 久操网在线视频| 亚洲人人| 免费高清无码| 亚洲av网址| 激情深爱五月天| 大地影院资源官网| 亚洲免费在线视频观看| 无码视频在线免费观看| 久九视频| 五月丁香婷婷激情综合| 中文字幕乱伦视频| 国产视频在线播放| 日韩一级高清| www黄色视频| 国产a区| 乳揉みま痴汉电车羽月希免费观看 | 激情视频网| 97福利视频| 北条麻妃在线观看香蕉| 欧美色精品| 欧美久久一区| 免费在线观看黄视频| 蜜臀AV成人精品| 精品一区在线| 久久91人妻无码精品蜜桃HD| 久久久久成人视频| 黄色草逼视频| 无码A区| 日韩在线视频观看| 亚洲欧美激情小说另类| 天天成人| 高清无码在线观看免费| 免费一级A片| 亚洲无人禁区| 91精品久| 精品69| 日韩做爱视频| 人人澡av| aⅴ无码| 欧美群交在线| 免费V片在线观看| 久久综合大香蕉| 国产乱子伦-区二区三区熟睡91 | 国产—级a毛—a毛免费视频| 天天日天天操天天摸天天干天日射天天插| 国产精品黄色电影| 99成人乱码一区二区三区在线| 欧美老女人逼| 色色一区二区| 国产激情av| 蜜芽人妻在线| 青娱乐Av| 日韩一区二区三区四区| 国产永久在线| 玖玖大香蕉| 国产骚逼| 91爱爱爱爱| а天堂中文在线资源| 欧美成人视频在线观看| 91精品国产综合久久久久久久| 亚洲熟妇在线| 黄片av| 中文字幕五月天| 九九在线观看视频| 台湾省成人网站| 黄色AV电影| 黄片在线免费播放| 男人天堂手机视频| 一级a免一级a做片免费| 日韩特黄| 无码秘蜜桃一区二区三区| 亚洲成人第一页| 中文字幕在线观看第一页| 成年片免费观看网站免费观看,亚洲+欧... | 搞黄免费视频视频| 亚洲GV成人无码久久精品| 婷婷伊人| 日韩3级片| 北条麻妃精品| 小黃片秘嗯嗯啊| 性生活无码| 天天干天天日天天干| 一本色道久久综合亚洲怎么玩| 一级无码视频| 成人手机看片| 亚人精品中文字幕在线观看| se99av| 牛牛AV在线| 日本人妻视频| 国产免费观看视频| 午夜黄色视频| 国外成人性视频免费| 亚洲精品久久久久久| 97精品无码| 欧美一区二区三区精品| 欧美久草蜜桃视频| 黄色视频网站在线免费观看| 激情网婷婷| 亚洲专区在线| 国产噜噜噜噜噜久久久久久久久 | 成人无码99| 色综合久久天天综合网| 欧美老司机| 人妻碰碰| 色播视频在线观看| 西西888WWW大胆无码| 国产高清无码免费在线观看| 国产精品操逼视频| 人人操人人模| 乱码少妇| 探花视频在线观看| 欧美三级性爱视频| 久久久一区二区三区四区| 毛片A片免费看| 激情乱伦五月天| 国产精品人人人人| 国产高清无码视频在线观看| 黄色a片视频| 逼特逼| 日韩91在线| 亚洲AV无码久| 亚洲天堂综合网| 91综合在线观看| 一级婬片A片AAAA毛片A级| 国精品无码人妻一区二区三区| 人人看人人摸人人| 成人做爰黄A片免费视频网站野外| 久久老熟女| 五月婷婷综合在线| 91婷婷在线| 天天伊人| 91污| 无码人妻一区二区三一区免费n狂飙| 69AV在线观看| 亚洲小视频在线播放| 97资源视频| 波多野结衣在线无码| 俺来也听听婷婷| 韩国高清无码60.70.80| 国产性爱精品| 日韩在线观看av| A一级黄色| 超碰九九| 三级无码片| 丁香婷婷五月综合影院| 亚洲免费高清视频| 操逼三级| 91精品国产91久久久久久吃药 | 国产在线免费视频| 揉BBB搡BBB搡BBB| 欧美性爱在线观看| 久久久久久久久免费看无码| 欧美操逼在线观看| 一区二区高清无码视频| 免费在线观看黄色视频网站| 四虎在线观看一区网址| 日韩欧美小电影| C逼| 丁香五月激情视频| 久久毛片视频| 久久精品久| 日韩无码人妻系列| 天堂一区| 毛片视频免费观看| 婷婷色在线观看| 北条麻妃成人视频| 在线观看高清无码中文字幕| 国产综合视频| 人妻久久久| 99er在线| 丁香五月综合啪啪| 99re热在线视频| 亚洲少妇视频| 日本a级视频| 四虎影院在线| 无码一区二区高清| 国产男女无套免费| 中文字幕乱码视频32| 婷婷色在线| 亚洲第五页| 欧亚免费视频| 99er在线观看| 国产高清AV在线| 人人妻人人澡人人爽久久| 成人福利在线| 婷婷久久综合久色综| 黄片在线免费播放| 国产无遮挡又黄又爽又色| 久久青青操| 97人人操人人干| 插丰满少妇在线观看| 99人妻人人爽人人添人人精品| 天堂中文资源库| 北条麻妃一区二区三区在线播放 | 亚洲综合视频网| 亚洲jizzjizz| av人人| 久久九九99| 97在线超碰| 中文字幕一区二区三区四区在线视频 | www.色老板| 欧美v在线| 成人九九| ThePorn人妻白浆| 天天色天天爱| 欧美色视频在线观看| 99久久婷婷国产综合精品漫| 亚洲人成小说| 亚洲中文字幕不卡| 久久新视频| 综合色亚洲| 免费性爱网站| 日本a在线免费观看| 狠狠ri| 一级黄片免费视频| 激情五月天综合网| 亚洲日韩黄色| 日本一本草久p| 午夜h片| 超碰97在线精品国产| 青青草原国产视频| 亚洲欧洲精品视频| 精品无码一区二区三区蜜桃李宗瑞| 色欲成人网| 国产一区二区不卡亚洲涩情| 精品中文在线| www.中文无码| 天天爽天天日| 国产成人精品一区二区三区四区| 免费无码视频一区二区| 国产成人精品视频免费看| 熟女人妻一区二区三区| 开心色播五月| 婷婷五月伊人| 欧美操逼在线观看| 69av在线观看视频| 国产男女啪啪视频| 黄片免费视频在线观看| 第一色影院| 婷婷久久五月| 2015中文字幕黄色视频| 丁香花在线小说免费阅读| 一区二区中文字幕| 五月天综合在线| 中文字幕北条麻妃在线| 热久在线| 毛片视频免费观看| 日韩视频在线免费观看| 人人干人人操人人爽| 99在线视频播放| 欧美第一视频| 亚洲日韩在线免费观看| 三级片网站在线播放| 999免费视频| 影音先锋三级片| 日韩一区二区在线观看| 人妻超碰在线| 午夜久久福利| www.97色| 青青草免费在线| 美女被操免费网站| 午夜福利影院在线| 日本黄色电影在线播放| 熟女中文| 成人免费无码婬片在线观看免费| 亚洲精品成人无码| 在线观看免费高清无码| 学生妹一级片内射视频| 91久久精品一区二区三| 色婷婷综合久久久中文字幕| 亚洲天堂av在线观看| 91大屁股| 337P人体美鮑高清| 中文字幕麻豆| 欧洲黑人成人A版免费视频| 97爱爱视频| 久操网在线| 婷婷丁香五月综合| 国产小视频在线观看| 欧美日韩国产三级| 西西特级WWW444无码| 国产色播| 中文字幕东京热加勒比| 丰满人妻-区二区三区| 豆花AV在线| 免费一级a片| 欧美大鸡| 色婷婷在线影院| 国产AⅤ爽aV久久久久成人| 超碰在线免费| 亚洲影音先锋在线| 国产一级AV国产免费| 亚洲色影院| 干B网| 亚洲高清无码视频在线| 国产第二页| 日韩中文字幕一区二区| 午夜福利91| 青青国产| 骚骚肥肥一区二区三区| 99精品视频免费| 北条麻妃无码| 国产aaaa| 麻豆人妻换人妻好紧| 成人操B视频在线观看| 黄色成人在线观看视频| 人妻视频网| 色婷婷亚洲色| 成人网站免费视频| 亚洲色视频| 久操麻豆| 91免费国产视频| 安徽妇搡BBBB搡BBBB,另类老妇| 大帝av| 亚洲va国产va天堂va久久| 美国高清无码| 人妻精品在线| 久久久久久97电影院电影院无码 | 九九内射| 操b在线观看| 日韩无码一卡二卡| 97视频在线观看免费| 久久精品综合| 中国黄色学生妹一级片| 天天操天天干欧美精品| 黄网在线播放| 日本三级片在线| 粉嫩小泬粉嫩小泬在线| 国产熟妇搡BBBB搡BBBB毛片 | 青春草在线观看国产| 欧美美女日逼视频| 国产丝袜无码| 俺来了俺去了www色官网| 成人性爱视频网站| 日本无码在线| 久久久青草| 操逼无码| 裸体美女视频欧美18| 一级黄色蜜芽视频| 你操综合| 国产精品欧美综合亚洲| 2025国产成人精品一区| 成人毛片一区二区三区| 你懂的视频网站| 91色人妻| 成人网址| 青草视频网| 国产大奶一区二区| 日韩精品一区二区在线观看| 黄色免费在线观看网站| www.激情五月天| 精品吃奶一区二区三区视频| www.yw尤物| 在线免费观看成人网站| 亚洲在线免费视频| 中文在线无码| 永久免费看A人片无码精| 黄色在线视频网站| 欧美日韩免费在线视频| 爱搞搞就搞搞| 夜色视频网| 91大神在线资源观看无广告| 国产综合久久久7777777| 婷婷日逼| 亚洲第一影院| 国产精品五月天| 亚洲日韩中文字幕无码| 五月婷婷六月激情| chinese搡老熟老妇人| 中文字幕中文字幕一区| 最近中文字幕mv第三季歌词| 亚洲AV女人18毛片水真多| 五月婷婷丁香五月| 男女做爱网站| 大香蕉综合伊人| 久草社区| 老太色HD色老太HD| 免费观看黄色AV| 天天干天天日天天操| 亚洲AV无码成人| 天天舔九色婷婷| 狠狠的操| 日本免费a片| 蜜桃亚洲AV无码一区二区三区 | 色婷婷俺来也| www.91av| 中文字幕无码高清| 国产av三级| 亚洲AV综合色区无码国产播放| 人人爽人人澡| 精品乱子伦一区二区三区在线播放| 丰满少妇一级片| 欧美77777| 神马午夜秋霞不卡| 国产欧美综合一区二区| 精产国品一区二区| 青青网站| 精品亚洲无码视频| 国产午夜精品一区二区三区嫩A| 国产激情欧洲在线观看一区二区三区 | 国产一级特黄aaa大片| 成人在线视频播放| 狠狠色色| 影音先锋av成人电影| 一本久久A精品一合区久久久| 国产少妇| 久久久久久久久免费看无码| 午夜性爱视频| 91就去干| 日韩在线视频不卡| 一区二区三区免费观看| 丁香成人五月天| 国产又粗又长视频| 蜜臀AV一区二区| 中文字幕www一区| 岛国av在线| 91人妻人人爽| 另类老妇奶BBBBwBB| 日韩有码中文字幕在线观看| 亚洲精品久久久久久久蜜桃| 伊人久久AV诱惑悠悠| 黄色小电影在线观看| 西西人体大胆ww4444多少集| 九九九在线视频| 国产高清小视频| 欧美一级生活片| 日韩不卡高清在线观看视频| 国产激倩都市一区二区三区欧美| 天天爽天天操| 精东影业秘国产传媒| 青娱乐伊人| 国产老女人操逼| 欧美熟妇搡BBBB搡BBBBB| 国产凹凸视频在线观看| 天天综合字幕一区二区| 91大神久久| 国产在线小视频| 亚洲无码在线免费观看视频| 免费黄色网页| 亚洲欧美国产毛片在线| 超小超嫩国产合集六部| 无码水蜜桃一区二区| 日韩在线网址| 国产av网| 天天A片| 欧美国产另类| 亚洲av综合在线| 啊啊啊啊国产| 天天操天天干麻豆| 五月丁香六月情| 激情日逼| 久久成人三级| 国产激情免费| 天堂素人约啪| 亚洲无码视频在线观看高清| 欧美日韩免费在线播放电影在线播放电影在线播放电影免费 | 一区二区高清视频| 色五月网| 五月精品| www.插插插| 欧美9999| 成人精品免费| 水果派AV| 五月天黄色网| 亚州成熟少妇视频在线观看| 国产夫妻在线| 国产欧美在线观看| 日日干视频| 日本高清色清di免费观看| 中文字幕永久在线| 青草伊人av| 五月天婷婷操逼视频| 黑人干亚洲人| 松岛枫在线视频| 天天操天天操天天操天天| 亚韩在线| 国产无遮挡又黄又爽又色视频软件| 狼人综合视频| 江苏妇搡BBBB搡BBBB-百度| 日本高清久久| 精品国产久久久久久| 无码A级片| 男女视频91| 日韩一级无码特黄AAA片| 神马午夜精品| 精品婷婷| 免费黄色大片| 男人av网站| 摸BBB槡BBBB搡BBB,,,,, | 国产日韩二区| 亚洲91网站| 操逼视频免费网站| 色逼| 超碰乱伦| 免费成人黄视频| 黄色18禁| 午夜试看120秒体验区的特点| 2024国产精品| 亚洲人操逼视频| 18禁网站免费| 日韩城人免费| 亚洲成人精品少妇| 伊人私人影院| 天天日日日干| 俺来俺也去www色在线观看| 91干干干| 国产乱伦网| 婷婷激情综合| 成人三级片视频| 伊人久久成人| 久草手机视频在线观看| 九色PORNY9l原创自拍| 91嫖妓站街按摩店老熟女| 操一操| gogogo免费高清在线偷拍| 91人人妻人人澡人人爽人人精品| 色色影音先锋| 国产一级a毛一级a做免费高清视频| 国产一级无码| 免费一级黄色毛片| 999热视频| 五月婷婷六月色| 亚洲黄色精品| 亚洲av成人网| 99热精品免费观看| 日韩欧美国产视频| 久久逼逼| 天天爽天天| www黄色片| 另类老太婆性BBWBBw| 日韩无码一级| 人妻av一区二区三区| 天天天日天天天天天天天日歌词| 一级黄色录像带| 中文字幕h| 操操操AV| 久久大鸡巴| 亚洲av中文| 日韩三级片AV| 日本黄色视频在线免费观看| 99无码国产成人精品| 91成人做爰A片| 久久撸在线视频| 欧洲亚洲免费视频| 欧美九九九| 色97| 91成人国产| 亚洲AV免费| 特黄特色一级特黄大片| 久久精品苍井空免费一区二| 亚洲中文字| 91精品少妇| 九九精品视频在线播放| 日韩Av无码一区二区三区不卡| 日本绿色精品视频| 日本三级黄色| 操逼一区| 乱伦激情视频| 丁香六月天| 黄色一级生活片| 91毛片在线观看| 成人网在线视频| 黄色片视频日韩| 人人草人人看| 香蕉成人A片视频| 成人免费a片| 亚洲欧美久久久久久久久久久久| 精品乱伦视频| 婷婷综合缴情亚洲另类在线| 日本视频精品| 久热在线| 俺来也俺去了| 男人资源网| 亚洲AA视频| 国产高清在线免费观看AV片| 久久大香蕉视频| 日韩无码性爱| 青青草在线播放| 一本色道久久综合| 色在线视频| 六月婷婷七月丁香| 欧美激情内射| 一级片免费在线观看| 影音先锋AV啪啪资源| 69成人免费视频| 国产黄片免费视频| 夜夜骑夜夜撸| 亚洲黄色在线免费观看| 成人亚洲性情网站www在线| 狠狠干狠狠操| 婷婷五月天激情视频| 欧美日韩中文字幕在线| 黑巨茎大战欧美白妞小说| 91精品国产一区二区| 国产午夜精品一区二区三区四区 | 亚洲中文字幕在线视频观看| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片男男视频| 中文字幕乱码在线| 五月天丁香婷婷视频| 国产成人a亚洲精品www| 蕉久中文字慕| 一区二区三区AV| 久久这里| 亚洲爱爱视频| 婷婷丁香五月激情| 国内自拍一区| 97福利在线| 亚洲区成人777777精品| 99看片| 日韩图色| 色色激情五月天| 人人艹在线| 欧美亚洲操逼视频| 91av在线电影| 樱桃Av| 另类综合激情| 午夜无码免费| 男女视频网站在线观看| 亚洲精品天堂无码| 久久久久人| 日韩一级中文字幕| 亚洲色图一区二区| 操逼大毛片| 日韩性爱视频在线播放| 中文字幕日本电影| 天天爽夜夜爽精品成人免费| 米奇7777狠狠狠狠| 女人的天堂AAA| 综合色国产精品欧美在线观看| 三级网站在线| 中文字幕++中文字幕明步| 日韩国产欧美| 婷婷在线视频| 久久久久久国际四虎免费精品视频| 亚洲精品无码视频| 69久久久久久久久久| 淫色人妻网| 人人肏肏人人| 日韩人妻午夜| 2025天天操夜夜操| 中文字幕综合在线| 欧美+日产+中文| 在线免费观看成人网站| 国产在线观看你懂的| 免费看黄色AV| 就要操逼| 欧美日韩不卡视频| 日韩欧美一级视频| 囯产精品久久久久久久| 老熟女一区二区三区| 老鸭窝在线观看视频| 亚洲精品一区二区三区在线观看 | 日韩性爱视频在线播放| 最新av网| 91av在线电影| 特写毛茸茸BBwBBwBBw| 停停五月天| 777超碰| 午夜精东影业传媒在线观看| 麻豆二区| 人人色综合| 乱伦精品| 91大神免费在线观看| 西西人体大胆ww4444图片| 深爱开心激情| 在线播放亚洲无码| 成人性爱视频在线播放| 特大妓女BBwBBWBBw| 免费看一级A片| 大香蕉伊人在线观看| 蜜桃传媒一区二区| 日韩欧美日本| 香蕉污视频| 中文字幕欧美激情| 中文字幕一区二区三区日本在线| 亚洲日本高清| 国产性生活| 国产久久视频| 午夜偷拍网站| 琪琪色五月天| 亚洲AV无码精品久久一区二区| 91免费高清视频| 国产精品秘麻豆果冻传媒潘甜甜丶| 亚洲色图15P| 伊人久久久| 国产日本欧美韩国久久久久| 无码婬片A片AAA毛片艳谭| 中文字幕一级A片高清免| 亚洲无码人妻视频| 国产一级黄色录像| 国产成人无码A片免费看| 国产中文字幕片| 99久久久久久久久久| 久久波多野结衣一区二区| 黑人巨粗进入疼哭A片| 丁香婷婷一区二区三区| 麻豆一区二区三区| 中文字幕无码毛片| 在线国产激情| 亚洲av动漫| 在线观看免费无码视频| 国产精品视频一区二区三| 亚洲无码高清电影| 欧美aⅴ| 国产又爽又黄在线看| 一级欧美一级日韩| av黄色网| 日韩欧美在线中文字幕| 国产一区二区三区视频在线观看| 欧美操比视频| 99er这里只有精品| 国产男人天堂| 性插视频| 日韩免费在线视频| 天堂中文在线a| 大地影视中文第三页最新在线观看 | 69久久久久| ThePorn日本无码| AV无码在线观看| 久碰人妻人妻人妻| 日韩少妇无码视频| 国产福利精品视频| 欧美色大香蕉| 中文字幕亚洲天堂| 国内自拍一区| 日韩强操逼网| 午夜福利老司机| 大香蕉国产精品视频| 九九热精品在线| 性欧美一区二区| 四虎成人无码A片观看| 国产h在线观看| 欧美成人看片| 国产口爆视频| 成人做爰黄AA片免费看三区| 操逼视频在线观看| 久久免费看| 国产真实露脸乱子伦对白高清视频| 春色激情| 亚洲图片在线| 99久在线精品99re8| 乱伦视频网| 日韩蜜桃视频| 老湿机福利视频| AV一区二区三区| www.久久精品视频| 亚洲无码成人在线| 人妻少妇偷人精品无码免费| 香蕉综合在线| 99激情视频| 黄一级| av网站在线免费观看| 国产美女操逼| 四川BBB操BBB| 国产116页| 天天影视综合网免费观看电视剧国产 | 久久黄色免费看| 男人天堂免费视频| 蜜桃传媒一区二区亚洲AV| 嫖中国站街老熟女HD| 内射视频在线免费观看| 91视频观看| 日韩欧美人妻无码精品| 欧美视频在线一区| 六月婷婷在线观看| 亚洲成色A片77777在线小说| 麻豆乱伦| av网站在线播放| 欧美日韩高清在线| 久久久视频6r| 无码插逼| 特级特黄A级高潮播放| 国产成人无码AⅤ片免费播放| 在线观看a片| 97国产精品手机| 夜夜操天天干| 翔田千里无码一区| 伊人五月天激情| 五月丁香色色网| 亚洲无码影片| 国产美女18毛片水真多| 精品国产成人a在线观看| 德美日三级片在线观看| 人人看人人摸人人草| 天天日天天爽| 青青草伊人大香蕉| 日本一区二区三区在线观看| 色猫咪av| 爱干视频| 一区视频免费观看| 无码电影网| 亚洲69v久久久无码精品| 人人插人人操| 黄色大片网址| 第一福利视频导航| 久操国产视频| 麻豆免费视频| AAA片视频| 久久久黄片| 亚洲黄色一级电影| 91视频观看| 色福利视频| 91精品国产成人观看| 人人摸人人操人人干| 日韩欧美中文| 无码人妻丰满熟妇区蜜桃| 色呦呦一欧美| 久久久久9| 麻豆精品传媒国产剧的特点 | 久久精品91| 日无码在线| 7777AV| 亚洲天堂女人| a在线免费观看| 99热精品免费观看| 香蕉成人网| 免费在线观看无码视频| 国产91探花系列在线观看| 色中色在线视频| 99久久久久久久无码| 最新AV在线| 天天操夜夜操狠狠| 午夜成人福利电影| 亚洲色五月天| 激情内射| 91禁樱桃在线| 高潮无码在线观看| 一级电影网| 国产三级网址| 一区二区Av| 精品视频国产| 亚洲成人精品AV| 操碰在线视频| 黄色在线视频网站| 色老板av| 一道本在线视频| 九九热视频在线观看| 国产麻豆精品ThePorn| 欧美a在线观看| 亲子伦一区二区三区观看方式| 在线观看中文字幕| 亚洲欧美高清| 国产福利在线导航| 日韩一级黄色视频| 在线观看黄色网| 欧洲无码一区二区三区| 国产AA| 四虎在线视频| 亚洲日韩成人AV| 天天射日日干| 无码视频在线看| 亚洲码AV波多野| 国产午夜成人福利在线| 亚洲色射| 成人色视| 综合激情网| 韩国精品在线| 青青久视频| 黑人无码一二三四五区| 日韩超碰在线| 粉嫩小泬BBBBBB免费看| 91丨露脸丨熟女精品| 中文字幕第一区| 男女黄网站| 人人操天天干| 亚洲精品综合| 日韩成人A片| 黄色电影大香蕉| 黄色的视频网站| 色欲AV在线| 国产日韩欧美一区二区| 国产综合久久久777777色胡同| 麻豆传媒猫爪| 91成人视频在线播放| 日韩欧美成人在线视频| 国产超级无码高清在线视频观看 | 91男女| 亚洲毛片亚洲毛片亚洲毛片| 日本免费高清视频在线观看一区 | 操鸡视频在线观看| 天堂成人在线视频| 亚洲V视频| 人人操比| 亚洲国产精品VA在线看黑人| 中文字幕一区二区蜜桃| 国产精品v| 成人黄色av| 天天干91| 国产日韩a| 国产小视频在线| 三级麻豆| 97超碰伊人| 在线高清无码视频| 亚洲人视频| 色墦五月丁香| 久久综合五月| 成人伊人综合| 亚洲网站免费观看|