久久久精品国产亚洲综合久久久国产中文字幕免费视频-亚洲午夜久久久久中文字幕-国产欧美日韩综合精品一区二区-久久久久久久精品免费看-久久99精品国产麻豆不卡-中文字幕亚洲一区二区三区-欧美日韩国产中文精品字幕-欧美激情视频一区二区三区免费-日韩av一区二区三区在线观看-国产日韩视频在线观看-91亚洲精品久久久蜜桃

  • 法律圖書館

  • 新法規(guī)速遞

  • 看守所留所服刑罪犯脫逃心理形成及防范

    [ 麻小平 ]——(2003-7-4) / 已閱23521次

    看守所留所服刑罪犯脫逃心理形成及防范

    三門縣看守所 麻小平 鄭 璣

    摘 要:近年來,看守所留所服刑罪犯脫逃成為影響看守所安全的突出問題。本文對看守所留所服刑罪犯脫逃心理形成的主客觀因素進(jìn)行分析。在此基礎(chǔ)上,提出防范看守所留所服刑罪犯脫逃的措施:高度重視,實施嚴(yán)格管理是基礎(chǔ)工程;勞教結(jié)合,促進(jìn)改造轉(zhuǎn)化是治本之策;因材施治,矯正脫逃心理是有效手段;打防并舉,實施綜合治理是重要保障。
    關(guān)鍵詞:看守所;留所服刑罪犯;脫逃;心理形成;防范對策

    留所服刑罪犯是看守所依法監(jiān)管的被判處一年以下有期徒刑或判決生效時剩余刑期在一年以下的罪犯。隨著新《刑法》實施以來,留所服刑罪犯逐年上升,基本占了在押量的 分之 。近年來,由于各種原因,留所服刑罪犯脫逃時有發(fā)生,破壞了法律的實施,危害看守所安全;有的留所服刑罪犯脫逃后繼續(xù)在社會上進(jìn)行違法犯罪活動,給社會治安造成了一定的威脅,產(chǎn)生了較為嚴(yán)重的不良社會影響。監(jiān)管安全是看守工作的基石。本文從分析留所服刑罪犯脫逃心理形成入手,研究有針對性地加強(qiáng)防范措施。
    一、留所服刑罪犯脫逃心理形成主觀因素
    留所服刑罪犯脫逃心理形成主要是由于其主觀因素。具體地分析,有以下四方面因素:
    1、放蕩不羈的生活習(xí)慣與嚴(yán)格的管理發(fā)生沖突。罪犯之所以犯罪,一般地說是因為他們受社會環(huán)境的不良影響和受資產(chǎn)階級剝削階級思想以及腐朽沒落的思想毒害而走向犯罪的。他們的行為具有貪婪性、殘忍性和瘋狂性。他們在社會上游手好閑,好逸惡勞,無惡不作,過慣了放蕩生活。而入監(jiān)后,其法律地位發(fā)生了變化,人身自由被剝奪,與社會、家庭隔離,在嚴(yán)格的管制和嚴(yán)密的監(jiān)管下強(qiáng)迫改造,接受審查。艱苦的生活環(huán)境更與入監(jiān)前的花天酒地的生活有天壤之別。他們自然而然地留戀舊生活,厭惡監(jiān)房生活。盡管留所服刑罪犯被判處了較短的刑期,但當(dāng)這種心理超過了對短期監(jiān)禁的忍耐時就會產(chǎn)生脫逃的念頭。
    2、企圖逃避懲罰。在所有罪犯當(dāng)中,從他們被拘押之日起,其社會地位和環(huán)境就發(fā)生根本變化。人身自由的喪失、環(huán)境的刺激、罪責(zé)感的壓力、嚴(yán)格的管理,對前途、工作、社會地位、家庭的憂慮等,在他們身上造成孤獨(dú)無援、驚恐不安、心緒紊亂等相互交織在一起的復(fù)雜心理。再加上有的罪犯由于自己余罪沒有徹底坦白交待,還留有尾巴,又怕別人或同伙揭發(fā)他的罪行,因而在監(jiān)內(nèi)整日惴惴不安。在趨利避害的心理規(guī)律支配下,逃避懲罰成為罪犯在實施犯罪到釋放前各訴訟階段始終存在的一種心理狀態(tài)。逃避懲罰的心理并不因罪犯的被抓獲、被判處刑罰而消失,在其違法犯罪的主觀思想未得到徹底改造之前,逃避懲罰仍然是罪犯普遍具有的一種心理狀態(tài),留所服刑罪犯亦不能例外。
    3、消極的意志品質(zhì)。罪犯在被羈押后一般都會有脫逃的閃念。但絕大部分罪犯僅僅是一種想法,這是因為他們在分析評價主觀條件、看守所安全警戒力量對比和脫逃后的被抓獲的比率后而想脫逃但并不敢脫逃。而少數(shù)罪犯則將想法進(jìn)一步發(fā)展為脫逃動機(jī),難以抑制,繼而千方百計付之行動。這類留所服刑罪犯往往具有動搖和頑固的消極意志品質(zhì)。在管教人員的教育幫助下,留所服刑罪犯有時也會確定“改造成自食其力的守法公民”的目標(biāo)。但是,由于他們頭腦中過去所形成的犯罪意識與所沾染的惡習(xí)太深,阻礙他們產(chǎn)生正確的人生態(tài)度,因而對穩(wěn)固正確改造目標(biāo)的意志脆弱,信心不足,缺少韌勁,堅持性差,反復(fù)性大。另外,有些留所服刑罪犯在被捕前就已經(jīng)形成了具有較強(qiáng)的反社會性的犯罪意志。在被捕后,出于認(rèn)識上的偏拗,對自己的行為不作理性反思,反而將犯罪作為自己長久性的行為目標(biāo),屢教而不思悔改;而且,往往較高地估計自己的力量,較低地估計看守所安全警戒和公安機(jī)關(guān)的追捕力量。這樣,或具有動搖意志品質(zhì),或具有頑固意志品質(zhì)的留所服刑罪犯在產(chǎn)生脫逃動機(jī)后,一意孤行地進(jìn)行脫逃準(zhǔn)備,直到孤注一擲。
    4、抵觸報復(fù)心理。認(rèn)罪是服法的前提,服法是認(rèn)罪的同。一個罪犯只有真誠認(rèn)罪,才能老實服法。少數(shù)留所服刑罪犯的惡習(xí)較深,他們在原有犯罪心理結(jié)構(gòu)的作用下,往往把犯罪原因推向客觀,或者是歸咎于某種偶然的情景因素。他們要么怨恨政策法律對其太嚴(yán),自己被判刑“冤枉”,要么怨恨別人檢舉揭發(fā),使自己“挨整”,要么怨恨自己作案手段不高明,走了“霉運(yùn)”,就是不考慮自己的犯罪思想根源和犯罪造成的社會危害,內(nèi)心不認(rèn)罪、不悔罪,沒有或者缺乏罪責(zé)感,思想上的抵觸情緒較大。有的留所服刑罪犯在投獄前感覺對自己的處罰不公;投獄后,與其他罪犯刑期相比,感覺司法機(jī)關(guān)對自己處理過重,便以局部代替整體,從個別推斷其余,把對司法機(jī)關(guān)的怨恨集中到對看守所干警上,抗拒、排斥改造,甚至作出嚴(yán)重違反監(jiān)規(guī)和監(jiān)管秩序的舉動,不聽勸阻和教育。當(dāng)監(jiān)管干警訓(xùn)斥和對其加戴戒具時,仇恨心理更重,萌發(fā)出報復(fù)心理,決心脫逃重新犯罪,報復(fù)社會,報復(fù)司法機(jī)關(guān),甚至報復(fù)認(rèn)為對自己故意刁難的監(jiān)管干警個人。
    二、留所服刑罪犯脫逃心理形成客觀因素
    主觀方面的因素是留所服刑罪犯脫逃心理形成的主要因素,而客觀方面的因素則是誘發(fā)劑、催化劑,促使其將想法轉(zhuǎn)化為具體行動。客觀因素主要有以下四方面:
    1、監(jiān)管工作有漏洞。這是促成留所服刑罪犯脫逃的誘發(fā)性因素。由于留所服刑罪犯在看守所監(jiān)管的時間短,一般都能認(rèn)罪服法、接受改造,群體心理相對穩(wěn)定,被認(rèn)為是“放心犯”,不會出事;再加上看守所的主要任務(wù)是監(jiān)管被依法刑事拘留、逮捕的犯罪嫌疑人、被告人,因而有些看守所對重視對未決犯的監(jiān)管而忽視對留所服刑罪犯的監(jiān)管,留所服刑罪犯監(jiān)管工作中漏洞百出。主要表現(xiàn)為:一是思想認(rèn)識有偏差,普遍認(rèn)為看守所關(guān)押的留所服刑罪犯余刑大多數(shù)只在一年以下,要在這短短的時間內(nèi),矯正其犯罪心理是難度很大的。因此也懶得多動腦筋。有的民警過高地估計和看待留所服刑罪犯的覺悟,放任自流,使留所服刑罪犯成了“自由犯”,可以不受檢查地自由出入監(jiān)區(qū)。二是管理力量薄弱。主要有兩方面含義,一方面,是人數(shù)少,由于各看守所警力緊張,而近幾年來留所服刑罪犯的劇增,給看守警力帶來很大壓力,大多數(shù)看守所限于警力只安排一名民警管理,管理人員與管理對象相比懸殊;另一方面,是人員素質(zhì)上低,公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對看守工作不夠重視,認(rèn)為看守所的任務(wù)就是關(guān)關(guān)放放,看看守守,只要保證安全就行了,對看守民警隊伍建設(shè)不夠重視,存在“干不好工作到看守所”的思想,在人員安排上往往是把工作上不適應(yīng)刑偵治安等重要崗位的或年老體衰的等人員安排到看守所。三是管理制度松懈。有的看守所留所服刑罪犯外出勞動時押解力量不足,有的甚至沒有警戒押解力量就派留所服刑罪犯單獨(dú)外出勞動。可見,寬松而漏洞百出的監(jiān)管環(huán)境只會成為強(qiáng)化留所服刑罪犯脫逃動機(jī)的催化劑,客觀上為留所服刑罪犯脫逃創(chuàng)造了良好條件。
    2、改造環(huán)境不良。改造環(huán)境是影響留所服刑罪犯脫逃心理形成的重要客觀因素。監(jiān)管改造理論告訴我們,對罪犯教育的過程,實際上是看守的正面教育(正效應(yīng))與罪犯原有惡習(xí)以及不良外界影響(負(fù)效應(yīng))問“正負(fù)效應(yīng)抵消”的過程。留所服刑罪犯是一個個消極的個體,每個人都是“帶菌者”,他們聚集在一起,就勢必構(gòu)成一個教育基礎(chǔ)最差、起點(diǎn)最低、改造難度很大的消極群體。在這樣的消極群體中,犯罪類型、方式五花八門,犯罪心理千差萬別,人生觀、道德觀、是非觀、榮辱觀扭曲,真假、美丑、善惡顛倒�?词毓芙叹斓恼娼逃�(yīng)與留所服刑罪犯群體交叉感染效應(yīng)相交鋒比較,在時間上、空間上相對處于劣勢。他們聚集在一個范圍狹小的空間里,朝夕相處,耳濡目染,各種不健康的品行、心理、犯罪伎倆和抗拒改造的情緒,在在互動過程中會產(chǎn)生“共鳴強(qiáng)化”,發(fā)生“深度感染”或“交叉感染”,可見,罪犯群體交叉感染的負(fù)面效應(yīng)強(qiáng)弱與改造效果有著直接的關(guān)系。看守所如果改造秩序穩(wěn)定,改造風(fēng)氣健康,就會形成多數(shù)留所服刑罪犯改造端正的良好氛圍,留所服刑罪犯“交叉感染”和“深度感染”的機(jī)會就少,他們受到良好的改造環(huán)境的熏陶和感化,就會形成積極向上的改造心理,就不大可能產(chǎn)生脫逃心理,即使少數(shù)留所服刑罪犯想脫逃也難以得逞。反之,管教不力、制度不嚴(yán)、秩序不好,造成大量而密集的不良心理交流,導(dǎo)致留所服刑罪犯在看守所內(nèi)不求上進(jìn),得過且過,混刑度日,忽視改造,直至相互受到“傳習(xí)”、“感染”,或是個人產(chǎn)生脫逃心理,或是相互拉攏、勾結(jié)脫逃,或是受拉攏、勾結(jié)、教唆、威脅而參加脫逃。另外,有的留所服刑罪犯認(rèn)罪服法,悔過自尊,接受教育改造,積極向政府靠近,服從管教,而遭到落后留所服刑罪犯的諷刺甚至打擊卻得不到管教干部的幫助而產(chǎn)生脫逃心理;有的不愿跟“牢頭”、“獄霸”做壞事而他們的虐待,打罵等等,但卻因各種原因正不壓邪而產(chǎn)生恐懼心理,希望逃跑脫險。總之,不良的改造環(huán)境能刺激留所服刑罪犯萌生脫逃思想。
    3、留所服刑罪犯家中發(fā)生重大情況。大部分留所服刑罪犯入監(jiān)后產(chǎn)生一種被社會、家庭拋棄的孤獨(dú)感,迫切希望得到親人的關(guān)懷和諒解。如果他們的家庭發(fā)生突變,如家庭與其斷絕關(guān)系,妻子鬧離婚,家人生重病或死亡,家人被欺負(fù)等等,都使留所服刑罪犯情緒產(chǎn)生波動和影響,如不能及時發(fā)現(xiàn)和處理,就會焦躁不安,心急如焚,難以控制內(nèi)心的痛苦,思家心切,便想方設(shè)法逃跑回家看看。也有的留所服刑罪犯認(rèn)為脫逃后能得到家庭的包庇縱容,有親友處落腳,就會千方百計脫逃,逃避懲罰。
    4、過度重視勞動改造,忽視思想改造。毛澤東同志在依據(jù)馬克思主義勞動改變世界的偉大理論的基礎(chǔ)上,在如何改造罪犯這一現(xiàn)實性世界難題上,以無產(chǎn)階級革命家的膽略,創(chuàng)造性地提出了對罪犯要用共產(chǎn)主義精神與勞動紀(jì)律教育他們,強(qiáng)迫罪犯參加勞動,在勞動中改造他們。實踐證明,這是行之有效被依法確認(rèn)的我國罪犯改造工作的重要經(jīng)驗,已成為我國社會主義特色監(jiān)獄、看守所的顯著標(biāo)志。但是,一些看守所版面追求經(jīng)濟(jì)效益,讓留所服刑罪犯承擔(dān)大部分的生產(chǎn)勞動任務(wù)。留所服刑罪犯大部分的改造時間和精力都被用去參加生產(chǎn)勞動,無法系統(tǒng)地接受監(jiān)管改造和教育改造;再加上經(jīng)常參加超體力勞動,勞動強(qiáng)度過大,勞動時間過長,生活衛(wèi)生條件太差,容易產(chǎn)生規(guī)避勞動的脫逃心理。當(dāng)面對包括脫逃在內(nèi)的各種危害看守所安全因素的“誘惑”和刺激時,違法犯罪的思想觀念沒有知名度轉(zhuǎn)變的留所服刑罪犯是很難抵御的。對此,毛澤東、劉少奇、周恩來等無產(chǎn)階級革命家早在幾十年前就作出了明確的指示。毛澤東同志1962年3月22日在聽取原公安部領(lǐng)導(dǎo)匯報時指示:“勞動改造罪犯,生產(chǎn)是手段,主要目的是改造,不要在經(jīng)濟(jì)上做許多文章�!�1962年4月28日,劉少奇同志對勞改生產(chǎn)狀況提出嚴(yán)厲批評:“這幾年不是改造第一,而是生產(chǎn)第一,搞奴隸勞動,越搞越壞,對立情緒很厲害,生產(chǎn)也沒有搞好�!� 周思來同志1956年7月15日在《在全國省、市檢察長、法院院長、公安廳長聯(lián)系會議上的講話》中指出:“勞改的目的,是要把犯人改為新人,政治教育是第一,使他覺悟,勞動是增強(qiáng)他的勞動觀點(diǎn),而不是從犯人身上生產(chǎn)出來的利潤辦更多的工廠,這還是第二。如果傾向第二種,是有毛病的,結(jié)果:忽視政治教育,會使犯人勞動過度,這就不是人道主義。你第一不加強(qiáng)政治教育,他將來不能成為新人,勞動的結(jié)果對新政權(quán)更加不滿,那怎么能改造他呢?刑滿以后他還是不滿,出來后又犯法,結(jié)果還是關(guān)起來,......�!边@些指示雖是三、四十年前作出的,但至今仍振聾發(fā)聵,富有現(xiàn)實意義,值得我們深思。
    此外,影響留所服刑罪犯脫逃心理形成的客觀因素還有管教干部的管教方法不當(dāng),簡單粗暴以及不為人的意志所轉(zhuǎn)移的自然因素等,這些雖然不是主要因素,但也構(gòu)成其脫逃心理形成的條件,也應(yīng)予以注意。
    三、留所服刑罪犯脫逃防范對策
    高度重視,實施嚴(yán)格管理——防范留所服刑罪犯脫逃的基礎(chǔ)工程
    我國看守所工作的重要原則之一就是嚴(yán)格管理。它要求對包括留所服刑罪犯在內(nèi)的所有看守所羈押對象都要嚴(yán)格按照法律和制度的規(guī)定,采取有效的方法、措施實施監(jiān)管。但長期以來,許多看守所只重視了對犯罪嫌疑人、被告人的嚴(yán)格管理,忽視或者說相對忽視了對留所服刑罪犯的嚴(yán)格管理,導(dǎo)致對留所服刑罪犯的監(jiān)管工作漏洞百出,形成了很大安全隱患。我們必須嚴(yán)格對留所服刑罪犯的管理。這也是一項基礎(chǔ)性的工程。
    首先,要在思想認(rèn)識上高度重視。不但看守所領(lǐng)導(dǎo)要重視,而且全體看守干警也要重視。要切實轉(zhuǎn)變以往的認(rèn)為留所服刑罪犯刑期短,平時表現(xiàn)“好”、“不會脫逃”而可以放松或適當(dāng)放松管理的麻痹心理,提高警惕,增強(qiáng)防范留所服刑罪犯脫逃的安全意識,從而將留所服刑罪犯與脫逃可能性更大的犯罪嫌疑人、被告人一視同仁地進(jìn)行嚴(yán)格管理。這是前提。如果思想上不重視,即使建立完善了一整套的規(guī)章制度,也會在管理中有章不循、循章不嚴(yán),使規(guī)章制度流于形式,成為一紙空文。
    其次,要落實各項監(jiān)管留所服刑罪犯的制度,加強(qiáng)日常管理。制度是根本保障。要加強(qiáng)制度建設(shè),并嚴(yán)格按制度管理、約束留所服刑罪犯的言行,嚴(yán)密看管留所服刑罪犯,防止“自由犯”等現(xiàn)象的出現(xiàn)。要特別重視在一些容易出現(xiàn)脫逃的環(huán)節(jié)如押解、出所勞動、就醫(yī)、探親、會見等的制度建設(shè),并不折不扣地按制度的內(nèi)容和規(guī)定實施管理。凡是制度明確規(guī)定的內(nèi)容,必須遵守和執(zhí)行,確保安全。
    第三,要加強(qiáng)留所服刑罪犯監(jiān)管力量。要挑選政治素質(zhì)可靠、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的民警從事留服刑罪犯監(jiān)管工作。要根據(jù)實際需要,佩足數(shù)量保證民警有精力在現(xiàn)場進(jìn)行管理,有時間進(jìn)行因人而異的教育,有時間備課,有時間開展文體活動。有條件的看守所,可成立留所服刑管理組,專門擔(dān)任留所服刑罪犯的監(jiān)管職責(zé)。同時,對留所服刑罪犯管教民警的管理和教育給予特別的關(guān)注,不斷教育民警提高對工作任務(wù)重要性的認(rèn)識。積極鼓勵他們外出到監(jiān)獄、兄弟所參觀學(xué)習(xí),取人之長。在添置教育用的書籍和辦公用品方面,盡力給予保障。領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常找他們談話,與公檢法司等單位聯(lián)絡(luò),從內(nèi)外了解民警的思想和工作狀況。發(fā)現(xiàn)有不良傾向的及時予以指出,把問題消滅在萌芽狀態(tài),必要時立即予以崗位調(diào)整。
    勞教結(jié)合,促進(jìn)改造轉(zhuǎn)化——防范留所服刑罪犯脫逃的治本之策
    科學(xué)證明,沒有天生的犯罪人,絕大多數(shù)罪犯也是可以改造好的。毛澤東曾多次說過:“人是可以改造的,就是政策和方法要正確才行�!边說:“犯了罪的人也要教育。動物也可以教育嘛!�?梢越逃�,馬可以教育它耕田、打仗,為什么人不可以教育他有所進(jìn)步呢?問題是方針和政策問題,還有方法問題�!薄耙愿脑烊藶樽谥肌笔俏覈锓父脑旃ぷ鞣结樀闹匾獌�(nèi)容。根據(jù)這個方針,看守所監(jiān)管留所服刑罪犯要把改造其成為認(rèn)罪服法、悔過自新、改惡從善的守法公民作為最終目的。作為改造罪犯的前提和基礎(chǔ),維持監(jiān)所的安全與穩(wěn)定,管理也只是治標(biāo)的手段,教育改造才是維護(hù)監(jiān)所安全的治本之策。因此,在留所服刑罪犯監(jiān)管工作中,要始終把其思想改造放在第一位。留所服刑罪犯的思想改造,在模式上,既要確立大的思想政治教育觀,把思想政治教育貫穿于改造罪犯的各項工作和活動之中,體現(xiàn)無處不在、無時不有的精神;又要在具體的操作中加強(qiáng)基礎(chǔ)性常規(guī)政治教育課,同時做到緊扣各個時期、各個單位監(jiān)管改造工作的重點(diǎn),圍繞罪犯思想出現(xiàn)的新的變化,加強(qiáng)專題性、應(yīng)時性、階段性的主題教育活動。在內(nèi)容上,既要突出“人生觀、法制紀(jì)律、道德品質(zhì)、認(rèn)罪服法、愛國主義”等五大重點(diǎn)內(nèi)容,又要把握社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下倡導(dǎo)的新觀念、新思維,使其具有強(qiáng)烈的時代感。在方式上,既要堅持正面灌輸,努力形成高壓態(tài)勢,又要注重從小處著手,使罪犯聽得進(jìn)、看得見、摸得著,能夠入耳入腦。在導(dǎo)向上,既要大力宣揚(yáng)主旋律,弘揚(yáng)改造正氣,又要及時抓住罪犯關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,做到因勢利導(dǎo),化瘀解惑,從而增強(qiáng)教育的針對性。針對當(dāng)前罪犯思想改造“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)實,要把思想改造工作指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)納入行政執(zhí)法責(zé)任制和工作目標(biāo)責(zé)任制的體系之中,確立其應(yīng)有的地位和相應(yīng)的分值,使思想改造工作指標(biāo)成為剛性指標(biāo),便于檢查和考核。各級領(lǐng)導(dǎo)要支持職能部門按規(guī)定和制度進(jìn)行督查,在職能部門工作遇到困難和阻力時,要為他們助威、撐腰。
    當(dāng)然,加強(qiáng)思想改造并非說就要不要留所服刑罪犯參加勞動。這是矯枉過正。生產(chǎn)勞動是改造罪犯的基本手段。勞動改造罪犯的手段將成為世界性矯治罪犯手段之趨勢。聯(lián)合國在日內(nèi)瓦召開的第一屆預(yù)防犯罪和罪犯待遇的國際會議所形成的《囚犯待遇最低限度標(biāo)準(zhǔn)規(guī)則》即規(guī)定:“服刑囚犯都必須參加勞動�!蔽覀冊谧龊盟枷敫脑斓幕A(chǔ)上,要從改造人的宗旨出發(fā),在確保安全的前提下,合理地組織留所服刑罪犯參加勞動,并做好安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作,使其逐步形成“勞動光榮”、“自食其力光榮”的觀念,摒棄“不勞而獲”的惡習(xí),不至因畏懼勞動而脫逃。具體地說,首先,要從有利于改造人教育人的原則出發(fā),選好勞動項目。勞動基礎(chǔ)上必須符合技術(shù)系數(shù)低、安全系數(shù)高,有利于勞動改造等特點(diǎn)。特別是要防止危險物品和違禁品等帶入監(jiān)區(qū),給管理埋下禍根。其次,要明確生產(chǎn)任務(wù)、落實生產(chǎn)指標(biāo),不能為了抓經(jīng)濟(jì)效益抓創(chuàng)收而一味地壓任務(wù)、下指標(biāo)。下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)要從在押人員的具體實際出發(fā),本著量力而行的原則,因人而宜分配任務(wù),既起到約束在押人員,又促進(jìn)思想改造的效果。第三,要加強(qiáng)生產(chǎn)勞動管理工作,措施要到位并切實可行。要確定專人負(fù)責(zé)抓生產(chǎn)勞動日常管理,嚴(yán)格勞動紀(jì)律,做到按時開工、按時收工,勞動人數(shù)要隨時清點(diǎn),勞動工具定期檢查,及時收繳。要建立相應(yīng)的生產(chǎn)勞動管理制度,建立檢查考核標(biāo)準(zhǔn),對完成生產(chǎn)任務(wù)較好的罪犯適當(dāng)進(jìn)行表揚(yáng)、記功等獎勵,有突出貢獻(xiàn)的依法給予減刑或假釋,以提高勞動改造積極性,充分發(fā)揮勞動改造的效果。
    因材施治,矯正脫逃心理——防范留所服刑罪犯脫逃的有效手段
    對存在脫逃心理的留所服刑罪犯,要針對其脫逃心理形成原因,有針對性地進(jìn)行個別教育,矯正脫逃心理。
    打防并舉,實施綜合治理——防范留所服刑罪犯脫逃的重要保障
    防范留所服刑罪犯脫逃,單靠一種手段,容易導(dǎo)致顧此失彼。要進(jìn)行準(zhǔn)確的個體預(yù)測,并嚴(yán)厲打擊脫逃行為,震懾留所服刑罪犯群體。只有這樣打防并舉,多管齊下,才能徹底整治好看守所留所服刑罪犯事故多發(fā)的現(xiàn)象。
    首先,要做好預(yù)測、預(yù)防工作。事先預(yù)防勝于事后打擊。留所服刑罪犯脫逃前一般都有反常的表現(xiàn),有的忐忑不安,惟恐看守干警發(fā)現(xiàn),極力掩飾其內(nèi)心活動;有的還會著手實施一些準(zhǔn)備工作,如準(zhǔn)備工具、“不小心”逾越警戒范圍觀察環(huán)境、勘測線路等�?词馗删ㄟ^直接觀察、耳目反映、監(jiān)控技術(shù)等手段,積極發(fā)現(xiàn)留所服刑罪犯脫逃的蛛絲馬跡,細(xì)微癥候,并進(jìn)行綜合分析判斷,對留所服刑罪犯脫逃進(jìn)行準(zhǔn)確地預(yù)測。對確定有脫逃跡象者,要加強(qiáng)監(jiān)管控制,采取有重點(diǎn)的防御措施,也可以由其他表現(xiàn)好的留所服刑罪犯對有脫逃危險者進(jìn)行全天候的值班“包夾”。同時,經(jīng)常開展政策法律教育,對那些有脫逃危險的人犯加強(qiáng)政策攻心,感化教育、形勢教育、道德教育、前途教育,切實打消其僥幸心理、冒險心理,使明白“三個逃不了”(即人逃不了,刑期逃不了,罪惡逃不了)、“四個要增加”(即增加刑期,增加罪惡,增加親屬怨恨,增加自己的痛苦),促其交代脫逃動機(jī),徹底放棄脫逃念頭。
    要掌握脫逃規(guī)律。留所服刑罪犯脫逃一般多發(fā)生在夏秋兩個季節(jié)和重大節(jié)假日期間,多半是夜間脫逃。脫逃對象多為三十歲以下的盜竊犯、搶劫犯、詐騙犯和慣犯。脫逃的方式多為越墻、鉆洞、沖闖、出去看病乘人不備等。針對上述規(guī)律,每年要在六至九月間,突出重點(diǎn)抓好安全防范工作,查問題、堵漏洞,采取有效措施,防止留所服刑罪犯脫逃。
    要切實掌握防范留所服刑罪犯脫逃的方法。防范留所服刑罪犯脫逃一般地說以下幾種:①排查法。這是一種常規(guī)的方法,也是一種最基本的方法,亦即干警全員參與,群策群力,認(rèn)真排查監(jiān)管安全中的隱患和漏洞。此法在實施過程中應(yīng)抓住幾個要點(diǎn):一是要常查。做到常抓不懈,持之以恒。因為隨著時間的推移,舊的隱患除去了,新的隱患又會產(chǎn)生,而人在常態(tài)下進(jìn)行一種規(guī)律性運(yùn)動時,易產(chǎn)生惰性,久而喪失警惕性,誘發(fā)監(jiān)管事故的發(fā)生。二是要細(xì)致。對重點(diǎn)部位、細(xì)微之處、易漏育點(diǎn),要一個個排,一個個查,每次排查,都要像第一次上崗一樣,精心對待,細(xì)致周到,不放過任何蛛絲馬跡。三是要輪排互查。多層次互查,如推磨般輪流互相檢查,互挑毛病,以此提高排查質(zhì)量。②模擬法。模擬法就要多模擬留所服刑罪犯脫逃的種種可能情況,多設(shè)想、多防范。甚至應(yīng)從犯人的角度設(shè)身處地進(jìn)行思考。如果我是一名想脫逃的犯人,將會如何去想,如何籌劃,又將會采用什么方法,選擇什么時間,從什么部位逃出去。要把問題想象復(fù)雜一點(diǎn)。比如說,在脫逃過程中會遇到什么困難和阻力,將用什么辦法去解決,是常規(guī)的,非常規(guī)的;柔性的,剛性的;迂回的躲避、直接的暴力。需知當(dāng)一個罪犯一旦產(chǎn)生脫逃的念頭之后,他就會整日冥思苦想,針對看守所的控防體系來規(guī)劃自己的行動線路,如果我們模擬他們?nèi)ニ伎�,就能進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)工作中的闕漏之處,防患于未然。③實證法。實證法就是借頭腦思考的方法,亦即挑選一批犯人,讓他們構(gòu)思脫逃的計劃。這種方法是對前面方法的補(bǔ)充,因為你無論如何去換位模擬,均不如罪犯本人來得更直接、更真實。使用這種方法應(yīng)當(dāng)注意兩點(diǎn):一是要讓犯人放開思考以從中發(fā)現(xiàn)一些可資我們參考和利用的東西。二是要講究談話技巧,調(diào)整好談話氛圍和語境,同時要兼顧到一些負(fù)面影響,尤其不能產(chǎn)生某些方面的誤導(dǎo)作用。三是選擇實驗的對象要從其犯罪類型、籍貫、年齡和現(xiàn)實表現(xiàn)諸方面綜合考慮,調(diào)查面要寬,要有典型作用,而不是隨便抓幾個過來湊數(shù)。④刺激法。刺激法就是定期或不定期地進(jìn)行一些檢查、排模、評比等活動,刺激人的思維使之興奮。客觀地看,看守所干警活動范圍相對狹小,接觸面比較窄,每天所進(jìn)行的工作變化不大。當(dāng)人在一種相對固定的環(huán)境和模式中進(jìn)行慣性運(yùn)動時,就容易產(chǎn)生惰性和思維麻木現(xiàn)象。用刺激法,就是刺激人的中樞神經(jīng)和思維系統(tǒng),使之回復(fù)運(yùn)轉(zhuǎn),從這個角度說,我們運(yùn)用這種方法時,就要注意調(diào)整刺激的頻率和方法,掌握適中,充分調(diào)動廣大干警的積極性,使之時刻保持高度的警惕,不給罪犯任何可乘之機(jī)。
    其次,要加強(qiáng)打擊。在安全檢查中發(fā)現(xiàn)有脫逃跡象并證據(jù)確鑿的,要依監(jiān)規(guī)從嚴(yán)處理。對已經(jīng)脫逃的,要及時通知有關(guān)公安機(jī)關(guān),并密切配合有關(guān)部門將脫逃犯盡快捕回。對捕回的看守所留所服刑逃犯,要依法追究其脫逃的刑事責(zé)任,并在看守所內(nèi)公布人民法院的加刑判決,以震懾其他有脫逃心理的留所服刑罪犯。對主動坦白交代脫逃動機(jī)和脫逃后自動歸案的要依法從寬處理。通過這些寬嚴(yán)相濟(jì)的處理措施,使多數(shù)留所服刑罪犯受到教育,少數(shù)想脫逃的留所服刑罪犯發(fā)生意志動搖,下不了脫逃的決心。

    主要參考文獻(xiàn):
    唐兢,胡凱:《論看守所留所服刑罪犯脫逃的防范》,《政法學(xué)刊》,第18卷,第3期,2001年6月。
    王守軍,呂泰明:《防逃四法》,《監(jiān)獄理論與實踐》。



    ==========================================

    免責(zé)聲明:
    聲明:本論文由《法律圖書館》網(wǎng)站收藏,
    僅供學(xué)術(shù)研究參考使用,
    版權(quán)為原作者所有,未經(jīng)作者同意,不得轉(zhuǎn)載。

    ==========================================

    論文分類

    A 法學(xué)理論

    C 國家法、憲法

    E 行政法

    F 刑法

    H 民法

    I 商法

    J 經(jīng)濟(jì)法

    N 訴訟法

    S 司法制度

    T 國際法


    Copyright © 1999-2021 法律圖書館

    .

    .

    感谢您访问我们的网站,您可能还对以下资源感兴趣:

    久久久精品国产亚洲综合久久久国产中文字幕免费视频-亚洲午夜久久久久中文字幕-国产欧美日韩综合精品一区二区-久久久久久久精品免费看-久久99精品国产麻豆不卡-中文字幕亚洲一区二区三区-欧美日韩国产中文精品字幕-欧美激情视频一区二区三区免费-日韩av一区二区三区在线观看-国产日韩视频在线观看-91亚洲精品久久久蜜桃
    日韩色综合| 欧美日韩精品一区| 二级黄色视频| 五月丁香综合网| 男人AV在线| 欧美在线大香蕉| 免费在线观看一区| 二区视频在线| 无码中文字| 亚洲自拍天堂| 亚洲中文字幕在线观看免费| 99久久爱re热6在播放| 日本免费A片| 日韩精品不卡| 淫揉BBB揉揉揉BBBBB| 在线播放一区| 亚洲色图成人网| 精品自拍偷拍| 久久久久久亚洲Av无码精品专口 | 国产乱国产乱老熟300部视频| 亚洲AV无码成人精品国产五月天| Av一区二区三区| 国产艹逼视频| 国产无码一区二区| 高颜值呻吟给力| 国产精品999| 狼友在线视频| 亚洲国产精品成人va在线观看| 亚洲美眉综合网| 国产操逼网| H片在线观看| 国产精品123| 污视频在线观看免费| 999久久精品| 内射视频免费看| 成人免费一级视频| 91天天操| 精品国产欧美| 一级AA毛片| 26∪u∪成人网站| 88AV在线| 激情小说亚洲图片:伦| 亚洲性爱AV网站| 亚洲欧美日本在线| 91插插插插| 69人人| 久草黄色| 国产精品无码7777777| ThePorn日本无码| 人人摸人人干人人操| 激情五月综合网| 深爱激情综合| av手机天堂| 97无码精品人妻一区二区三区| 成年人黄色视频在线观看| av黄色在线| 7799精品视频| AV性爱社区| 亚洲福利一区二区| 久久婷婷在线| 视频在线一区| 精品欧美| 国产欧美日韩成人| 中文字幕无码在线观看视频| 超碰天天爱| 男女日皮视频| 久久福利视频导航| 日本综合视频| www.黄色在线观看| 狼人综合影院| 高清无码不卡在线观看| 欧美亚洲黄片| xxxx亚洲| 永久免费黄色视频| 中文视频在线观看| 影音先锋91视频| 国产三级片在线观看视频| 麻豆视频在线观看| 亚洲日韩精品成人无码专区AV| 无码一区二区黑人猛烈视频网站| 臭小子晚上让你爽个够视频| 男人天堂中文字幕| 91成人小视频| 无码人妻一区二区三区| 高清免费在线中文Av| 日韩黄色免费电影| 国产AV资源| 黄色操B视频| 黑人人妻黑人ThePorn| 狼人综合影院| 天天操夜夜操| 国产高清Av| 国产精品你懂的| 青娱乐亚洲精品视频| 一品国精和二品国精的文化意义 | 色五月视频| 久热只有精品| 五月婷亚洲精品AV天堂| 十八禁网站在线| 国产精品自拍三级| 永井玛丽亚av无码中出流出| 国产激情网址| 亚洲一区二区精品| 大香蕉伊人在线手机网| 91精品日韩| 日韩视频免费| 国产精品福利在线播放| x88AV吊钟奶熟女| 最新国产激情视频| 91AV天天在线观看| 99久久久久久| 国产一二三区在线| 亚洲第一视频在线观看| 精品成人在线| 丰满人妻一区二区免费看| 青青色在线视频| 精品自拍偷拍| 国产又粗又大又黄视频| 亚洲欧洲中文字幕| 欧美性综合网| 天堂网av在线| 天堂AV网站| 亚洲欧美国产精品专区久久| 欧美后门菊门交3p、| 日韩成人视频在线观看| 日少妇视频| 欧美黑吊大战白妞欧美大片| 国产av日韩av| 日韩一级片在线观看| 超碰碰人人| 国产色情在线| 欧美69成人| 欧一美一婬一伦一区二区三区自慰| 成人午夜婬片A片| 日本免费一级片| 亚洲成人AV一区二区| 91精品在线免费观看| 少妇高潮av久久久久久| 婷久久| 日韩欧美中文字幕视频| 免费a片在线观看| 国产美女一区| 高清无码视频网站| 日本黄色片视频| 激情99| 久久只有精品| 天堂AV无码AV| 91水蜜桃| 性满足BBWBBWBBW| 大香蕉久久精品| 丁香五月在线视频| 欧美激情在线观看| 国产视频97| 东京热免费视频| 国产AV小电影| www.蜜桃av| 中文国产字幕| 日韩天堂在线播放| 超碰人人干| 午夜福利影片| 欧美激情国产精品| 久久久久久久毛片| 大地影院在线资源观看| 在线视频福利导航| 人妻精品一卡二卡| 欧美精品一二三区| www.日本黄色视频| 精品人妻一区二区三区蜜桃| 中文字幕二区| 国产精品国三级国产a11| 五月天福利网| 新亚洲天堂男子Av-| 99热香蕉| 中文字幕一区二区二三区四区| 在线乱视频| 亚洲一区二区黄色电影视频网站| 日韩在线电影| 国产欧美综合在线| 成人网址大全| 蜜桃AV在线观看| 男女日日批黄色三级| 开心色婷婷| 亚洲V国产v欧美v久久久久久| 国产在线观看你懂的| 男人av网站| 五月天婷婷在线观看| 超碰人人在线观看| 豆花视频在线看| 国产人妻人伦精品1国产丝袜| 狼友精品| 久久一卡二卡| 中文字幕乱码无码人妻系列蜜桃| 亚洲视频在线观看播放| 国产高清做爱免费在线视频| 久久久1| 久久久久久久久免费看无码| 岛国无码av| 国产亚洲精品午夜福利巨大软件| 亚洲无码十八禁| 久久黄色免费看| 人妻少妇精品视频| 人人妻人人澡人人爽人人欧美一区| 亚洲天码中字| 日韩高清无码片| 日韩精品在线一区| 中文字幕AV在线免费观看| 日本一级黄色电影网| 操逼操逼操逼操逼| 真实野外打野视频| 欧美狠狠撸| 日韩AV无码成人精品| 偷拍视频图片综合网| 无码999| 91视频网站| 欧美久久久| 东方av在线观看| 亚洲成人免费网站| 亚洲色情在线观看| 在线观看黄色AV| 大荫蒂hd大荫蒂视频| 中文字幕第一| AV手机在线| 91大吊| 伊人大久久| 黄色片在线视频| 无码人妻精品一区二区50| 人人干人人操人人爱| 亚欧av无码| 少妇无码| 成人免费毛片视频| 亚州精品国产精品乱码不99勇敢| 日本一节片在线播放| 国产一级A片| 亚洲133| 国产一级美女操逼视频免费播放| 久久午夜无码鲁片午夜精品男男| 激情小视频国产在线播放| 中文字幕在线观看辣文| 亚洲AV在线看| 蜜芽av在线观看| 伊人综合色| 日韩黄色电影在线| 久久久久亚洲AV无码专区成人| 欧美日韩大屌| 久草综合网| 屁屁影院CCYYCOM国产| 爱搞搞搞搞| 69Av视频| 高清无码视频观看| 日韩免费在线播放| 日韩午夜精品| 亚洲成人高清| 4虎亚洲人成人网www| 日韩精品一区二区三区四在线播放| 丁香五月天在线播放| jizz免费视频| 加勒比综合无码| 手机在线操B视频| 色噜噜人妻丝袜无码影院| 麻豆黄色片| 噜噜噜av| 午夜天堂精品久久久久| 猫咪视频大全视频| 亚洲欧美日韩不卡| AV五月| 亚欧洲精品在线视频| 婷婷三级| 久久久久蜜桃| 国产欧美日本| 性爱无码| 国产免费网址| 中文字幕无码观看| 国产精品揄拍500视频| 免费视频一二三区| 免费A片视频| 国产乱伦熟女| 精品免费在线| 黄色av免费观看| 成人午夜福利电影| 国产成人+综合亚洲+天堂| 五月天乱伦网| 超碰2023| 国产精品1区| 久久精品免费观看| 精品孕妇一级A片免费看| 激情视频在线播放| 男人的天堂色婷婷| 亚洲免费性爱视频| 综合网视频| 日韩精品一区二区三区四区| 国产黄片在线播放| 五月天色色网站| 天天色情| 中文字幕三级片在线观看| 国产精品国产三级国产专区52| 大鸡巴久久久久久| 毛片3| 97一区二区| 96精品久久久久久久久久| 日韩色逼| 在线观看禁无码精品| 操逼视频免费看| 免费看A片视频| 亚洲日韩AV无码| 婷婷五月中文字幕| 蜜柚Av| 国产成人免费看| 亚洲一区二区在线免费观看| 国产综合亚洲精品一区二| 成人免费网站在线| 黄色特级片| 欧洲三级片网站| 桃花岛tⅴ+亚洲品质| 内射国产| 能看的黄色视频| 狼友综合| 色欲av在线| 亚洲精品18在线观看| 九九国产| 成人电影亚洲天堂| 日本有码在线| 久久一区二区三区四区| 四虎成人在线| 国产在线观看国产精品产拍| A视频免费在线观看| 国产精品久久久999| 99久久久成人国产精品| 黄色生活片| 亚洲福利视频网| 337P大胆粉嫩噜噜噜| 91亚洲精品在线观看| 日韩AV免费| 91视频综合网| 丰满人妻精品一区二区在线| 影音先锋人妻资源| 免费观看AV| 黄色一区二区三区| 人妻黑人一区二区三区| 日本无码在线播放| 亚洲视频观看| 91精品国产综合久久久蜜臀九色 | 国产精品九九九| 婷婷色六月| 亚洲欧洲免费视频| 精品一区二区三区四区五区| 专区无日本视频高清8| 亚洲最新在线观看| 亚洲综合91| 996热re视频精品视频这里| 一本一道AV| 欧美99在线| www.精品视频| 国产午夜三级| 亚洲天堂2015| chinese高潮老女人| 97人妻在线| 国产麻豆传媒| 成人免费黄片| 无码精品成人观看A片| 国产AV资源| 午夜成人福利剧场| 中文字幕一区二区三区人妻在线视频| 人妻中文在线| 无码人妻丰满熟妇区17水蜜桃| 中文日韩欧美| 青青草原免费在线视频| 青青草手机在线视频| 成人精品免费无码毛片| 国产高清视频| 日批视频在线观看| 天天干婷婷五月天| 色婷婷久久综合久色| 日韩av小电影| 国产精品日韩欧美| www.污| 国产精品久久久久久无人区| 男人的天堂2019| 少妇久久久久久久久久| 天天射综合| 自拍偷拍精品| 成人a电影| 天堂中文在线视频| 五月婷婷激情五月| 亚洲一区黄色| 日韩激情网| 2021天天操| 精品九九九九九九| 日本黄色三级片| 国产无码AV在线| 亚洲无码一区二区在线| 日韩人妻无码一区二区三区99| 色色五月丁香婷婷| 高清无码片| 无码免费高清| 人人操人人摸人人看| 日本绿色精品视频| 91视频亚洲| 69婷婷国产精品| 国产精品美女久久久| 精品无码国产一区二区三区51安| 在线无码电影| 操逼免费视频网站| 2025最新偷拍| 91国产爽黄| 九九久久99| 中文字幕日韩AV| 久久黄色免费看| 伊人91| 久久久久蜜桃| 玖玖色视频| 人人妻人人澡人人爽久久| 一级电影网站| 欧美日韩国内| 青青草伊人大香蕉| 伊人99在线| 土耳其电影《爱与罚》| 亚洲精品一区二三区不卡| 日皮视频在线免费观看| 欧美成人性爱在线| 国产成人精品亚洲男人的天堂 | 靠逼免费视频| 一本一本久久a久久精品牛牛影视| 国产一区二区免费在线观看| 日韩视频在线播放| 久操AV| 美女肏| 性爱一级片| 亚洲AV色香蕉一区二区三区| 一区二区三区免费观看| 黄色激情视频网站| 欧美在线视频一区| 青草无码| 天天久久毛片| 成人黄网在线观看| 天天影视综合网免费观看电视剧国产 | 色婷婷在线视频| 陈冠希和张柏芝mv| 中文字幕不卡视频| 国产中文在线视频| 国产精品色综合| 久久国产一级片| 色婷操逼| 亚洲精品欧美久久婷婷| 黄色片在线播放| 少妇嫩搡BBBB搡BBBB| 婷婷五月天小说| 操逼网首页123| 欧美老女人操逼视频| 人妻综合第一页| 亚欧美日韩| 无码不卡视频在线| 亚洲第一狼人综合网| 无码人妻一区二区三区四区老鸭窝| 国产乱视频| 99免费观看视频| 久久综合伊人777777| 成年人免费视频在线观看| 男女啪啪啪网站| 久久久久久久极品内射| 99久久精彩视频| 操比视频在线观看| 91丝袜| 无码欧精品亚洲日韩一区| 国产精品无码一区二区三| 黄色视频在线免费观看高清视频| 国产69精品久久久久久久久久久久 | 青草免费视频| 久久伊人网站| 影音先锋成人资源站| 国产三级电影在线观看| 国产丝袜视频| 午夜成人av| 午夜福利亚洲| 国产成人毛片| 大香蕉91| 欧美A片在线观看| 日本女人操逼视频| 人人澡人人澡| 在线观看黄| 亚洲欧美中文字幕| 一级黄色A片| 99re99| 电影豹妹香港版| 精品福利导航| 最新国产激情视频| 国产精品伦理| 成人无码高清在线观看| 少妇熟女视频一区二区三区| 欧美成人乱码一区二区三区| 男人的天堂婷婷| 91嫖妓站街按店老熟女| 中文字幕av一区| 在线免费观看a| 69式荫蒂被添全过程| 国产女人18毛片水18精品| 国产成人无码精品久在线观看| 密臀AV在线| 丁香在线视频| 夜夜爽久久精品91| 口爆在线| 欧美人妻视频在线| 国产91麻豆视频| 国产伦精品一级A片视频夜夜| 日韩AV自拍| 你懂的视频在线播放| 亚洲天堂视频在线观看免费| 国产一级片视频| 久草免费在线| 另类老妇奶性BBWBBw| 无码人妻丰满熟妇精品区| 日本三级片中文字幕| 在线观看精品视频| 欧美性爱怡红院| 影音先锋日韩| 青娱乐亚洲领先| 色香蕉视频在线观看| 国产精品尤物| 国产精品每日更新| 午夜成人网站在线观看| 制服丝袜强奸乱伦| 日逼A片| 丰滿老婦BBwBBwBBw| 亚洲影院中文字幕| 性爱av在线观看| 91免费网站在线观看| 中文字幕在线网址| 国产高清不卡| 欧美性爱XXXX| 日韩在线女优天天干| 国产精品久久久久久久久久久久久| 黄色视频网站在线观看免费| 超碰人人人| 五月天精品视频| 黄色A片免费看| 亚洲无码视频在线| 久久AV影院| 自慰在线观看网站| 在线黄色AV| 特级黄色毛片| 天堂无码高清| 黄色小视频在线免费看| 色婷婷久久综合久色| 超碰997| 无码专区在线观看| 91综合网| 少妇搡BBBB搡BBB搡毛片少妇 | 亚洲日韩在线视频观看| 四川BBBBBB搡BBBBB| 特级特黄AAAAAAAA片| 996热re视频精品视频这里| 能看的操逼视频| 加勒比一区二区三区| 欧美一道本| 欧美日韩精品一区二区三区| 尤物视频在线观看视频| 欧美成人内射| 97人人艹| 欧美操穴| 欧美黑人操逼| 春色av| 91在线无码视频| 国产高清免费| 激情五月天在线视频| 一级黄色视频网站| 亚洲免费视频在线| 国产精品国产精品国产| 奥门毛片| 牛牛影视av老牛影视av| 天美果冻麻豆国产一区| 中文字幕av一区| 2021无码| 三级99| 成人黄色免费观看| 国产亚洲视频完整在线观看| 韩国无码一区二区| 欧美三P囗交做爰XXXⅩ| 男女AV在线免费观看| www一级片| 亚洲草比视频网| 国产videos| 蜜柚AV| 猛男大粗猛爽h男人味| 成人肏逼视频| 人操人人人操| 免费在线观看黄视频| 国产精品免费av在线| 久久香蕉网站| 大香蕉97| 亚洲无码婷婷| 北条麻妃视频在线观看| 在线国产激情| 玖玖成人| 一级黄色性爱视频| 亚洲日韩成人| 亚洲天堂无| www.青青草| 中文字幕无码免费| 日韩av免费在线观看| 国产极品久久久| 热99re69精品8在线播放| 少妇白浆| 亚洲小说欧美激情另类A片小说| 国产欧美日韩成人| 国产99久久九九精品无码免费 | 嫩BBB槡BBBB槡BBB3i| 国产高清无码免费在线观看| 久色国产| 动漫人物插画动漫人物的视频软件| 免费看黄片的网站| 翔田千里av在线| 波多野吉衣毛片| 丁香久久婷婷| 91九色口爆吞精| 日韩一区不卡| 亚洲综合社区在线| 操屄小视频| 中文字幕五月久久婷婷| 尤物视频在线| 国产欧美日韩一区| 91精品一区二区| 日韩四区| 日韩精品在线免费视频| 一区二区水蜜桃| 俺也来俺也去WWW色| www.国产精品| 91精品国产一区三一| 91视频精品| 无码欧美成人AAAA三区在线| 人人狠狠综合婷婷| 日本成人无码| A∨无码| 日韩A视频| av在线中文| 日本视频爱爱| 香蕉久久a毛片| 无码国产精品一区二区视频| 亚洲字幕| 91小视频在线观看| 国产成人一区二区无码| 18禁黄网站| 97精品视频在线观看| 色婷婷在线视频播放| 日韩人妻一区二区| 亚洲欧美成人在线观看| 国产高清黑人| 三级久久久| 99国产免费| 欧美日韩逼| 9i看片成人免费视频| 亚洲五区| 色AV网| 国产精品久久久久毛片SUV| 日韩一级免费电影| 免费AV资源在线观看| 嫩草亚洲小泬久久夂| 综合久久中文字幕| 婷婷视频网| 黄色毛片网站| 中文字幕+乱码+中文字幕在线| 国产亲子乱婬一级A片借种| 国内自拍激情视频| 成人做爰黄A片免费看陈冠| 午夜神马影院| 亚洲国产成人精品女人久久| 亚洲欧美综合| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 国产乱子伦一区二区三区视频| 另类性姿势BBwBBW| 天天日夜夜添| 成人AV在线资源| 黄色精品久久| 国产97视频| 亚洲色图成人网| chinese搡老熟老妇人| 午夜理论在线| 青青操国产乱伦| 天天日天天操天天干| 久操视频网站| 色色激情五月天| 欧美一级无码| 色婷婷在线播放| 97A片在线观看播放| 日韩人妻码一区二区三区| 无套内射在线| 精品国产精品国产精品国产网站 | 香蕉网址| 日韩无码性爱视频| 久9精品| 午夜成人黄色电影| 亚洲免费在线婷婷| 91嫖妓站街按摩店老熟女| 亚洲无码成人在线观看| 91香蕉网| 久久福利视频导航| 大香蕉啪啪啪啪| 手机看片福利永久| 夜夜骚av.一区二区三区| 成人免费网站| 黄片日逼| 无码在线观看免费视频| 91射区| 高清无码内射视频| 欧美视频A| 九九r在线精品观看视频| 18国产免费视频| 99精品视频在线观看免费| 成人片无码| 成人片毛片| 成人做爰黄A片免费| 免费无码国产在线| 蜜桃无码一区| 水多多成人网站A片| 少妇激情网站| 日韩中文字幕在线| 国产成人一区二区| www.911国产| 国产成人精品一区二区三区| 丁香五月天在线| 亚洲中文字幕在线视频观看| 国产亲子乱婬一级A片借种| 草久在线观看| WWW亚洲视频| 欧美精品欧美精品系列| 久草视频在线免费| 男女网站在线观看| 大草AV| 天天躁狠狠躁夜躁2024| 黄片视频免费| 中文电视剧字幕在线播放网站| 香蕉成人A片视频| 色欲AV在线| 一区不卡| 日韩欧美激情| 黄色在线观看免费| 亚洲天堂无码在线| 色婷婷久久综合久色| 露脸丨91丨九色露脸| 神马午夜福利视频| 蝌蚪窝视频在线观看| 国内自拍偷拍| 天天干天天操天天射| 蜜桃视频| 91成人在线| 国产欧美一区二区三区视频| 三洞齐开Av在线免费观看| 美妇肥臀一区二区三区-久久99精品国 | 在线永久看片免费的视频| 国产ww| 久久久国产91桃色一区二区三区| 亚洲精品免费观看| 日韩在线综合| 不卡二区| 国产黄色自拍视频| 91精品国久久久久久无码一区二区三区| 人妻在线观看| 国产亚洲AV| 亚州精品国产精品乱码不99勇敢 | 亚洲国产精品二二三三区| 欧美日韩成人在线观看| 强开小嫩苞一区二区电影| 七十路の高齢熟妇无码| 在线观看黄片视频| 九哥操逼视频| 欧美日韩黄片| 91麻豆福利在线| 爱视频福利网| 91大神精品| 亚洲AV人人夜夜澡人人| 亚洲国产成人在线视频| 激情伊人五月天| 国产办公室丝袜人妖| 成人视频在线观看黄色18| 高清AV无码| A在线观看| 在线中文字幕在线观看| 中文亚洲精品字幕电影| 你懂得视频在线观看| 性BBW| 乱伦综合网| 骚逼综合| 久久久麻豆| 豆花成人在线| 欧美熟妇另类久久久久久不卡| 性欧美欧美巨大69| 粉嫩av懂色av蜜臀av熟妇| 色婷婷色五月| 亚洲AV成人片无码网站| 午夜成人小视频| 水果派解说AV无码一区| 欧美日韩一道本| 丁香五月天AV| 婷婷日韩一区二区三区| 中文字幕淫乱视频欧美| 三级成人AV| 国产精品码一本A片| 91小视频在线观看| 欧美天堂在线| 污污污污污www网站免费民国| 日本免费A∨| 撒尿BBw搡BBwBBw| 无码一区二区三区四| 国产福利在线视频| 午夜一区二区三区免费| 天天舔天天干| 亲子伦一区二区三区| 色婷婷激情AV| www日本黄色| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 波多野结衣一区二区三区在线观看| 特级毛片片A片AAAAAA| 在线观看视频一区| 欧美日韩一区二区三区四区五区六区| 囯产精品一区二区三区AV做线| 欧美日韩毛片| 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区| 两根茎一起进去好爽A片在线观看 日本三级AAA三级AAAA97 | 在线观看精品视频| 九九九免费| 人妻无码精品| 中文字幕精品久久久久人妻红杏Ⅰ| 大香蕉午夜视频| 成人久久精品| 国产免费一区二区三区网站免费| AA片网站| 乖我硬了让老子cao你小视频| 成人自拍偷拍视频| 精品人人操| 天天拍夜夜拍| 中文字幕无码AV| 亚洲va欧美ⅴa在线| 裸体美女视频欧美18| 在线日韩视频| 日韩一区二区三区在线视频| 超碰在线精品| jizzjizz国产| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷| 日本国产在线| 国产精品成人电影| 走光无码一区二区三区| 国产色色色色| 欧美午夜精品一区二区蜜桃| 爱爱免费不卡视频| 精品一区二区视频| 久久久精品国产视频| 欧美成人中文字幕在线| 黑人大香蕉| 日韩99在线观看| 久久熟妇| 中文字幕无码在线视频| 天堂网影音先锋| 亚洲操操| 黄色影视不卡| 无码在线免费播放| 超碰麻豆| 黄色视频大全免费看| 99九九久久| 国产一级性爱视频| 人人插人人爽| 天天操天天操| 色哟哟无码精品一区二区三区| 成人伊人大香蕉| 日韩AⅤ无码一区二区三区| 国产美女av| 国产精品久久久一区二区三区| www.97色| 人人看人人摸| 99久久影院| 国产精品黄色| 亚洲天堂在线看| 超碰青娱乐| 亚洲欧美天堂| 久色| 成人免费在线电影| 亚洲综合日韩在线| 亚洲在线观看中文字幕| 婷婷五月天激情小说| 走光无码一区二区三区| 九九热精品视频在线播放| 18禁在线看| 一区二区三区高清| 国产一区二区三区四区五区六区七区 | 伊人无码视频| 欧美激情国产精品| 特级西西西西4444级酉西88wwww特| 天堂网中文字幕| 干片网| 精品国产区一区二| 欧美卡一卡二| 日韩福利网| 一级黄色AV片| 亚洲性爱一区二区| 男人天堂无码成人| 国产最新视频| 操逼激情视频| 亚洲免费观看视频| 久久亚洲AV成人无码国产野外| 欧美三区| ChineSe露脸老女人| 成人国产欧美日韩在线视频| 色99视频|